Skab en organisation i bedre balance

Skab en organisation i bedre balance

Vi hjælper jer med at skabe overblik over HR, prioritere de rigtige indsatser og omsætte dem til konkret handling.

Med PeopleSuite Staff, specialiserede HR-ydelser og en fast HR-partner kan I begynde dér, hvor behovet er størst, og udvikle HR-indsatsen i takt med virksomheden

Hvor skal I begynde?

Skab overblik og retning

Har I brug for at få et samlet billede af jeres HR-indsats, begynder vi med HR-RealityTjek. Her identificerer vi styrker, udviklingsområder og de indsatser, der bør prioriteres.

Få system og struktur

Har I brug for at samle medarbejderdata og skabe mere systematik, kan I begynde med PeopleSuite Staff. Start gratis, vælg en fleksibel løsning eller saml hele HR-indsatsen i 360° Staff Complete.

Få hjælp til at gennemføre

Har I brug for ekstra HR-kapacitet eller en fast sparringspartner, kan vi hjælpe med at prioritere, gennemføre og følge op på HR-indsatsen og sikre, at de aftalte indsatser skaber fremdrift og effekt.

Fra indsigt til handling

Et HR-system, en analyse eller en rådgiver skaber ikke værdi alene. Værdien opstår, når virksomheden får et fælles billede af situationen, træffer tydelige valg og følger indsatserne helt til dørs.

Vi skaber indsigt

Har I brug for at få et samlet billede af jeres HR-indsats, begynder vi med HR-RealityTjek. Her identificerer vi styrker, udviklingsområder og de indsatser, der bør prioriteres.

Vi sætter retning

Sammen prioriterer vi de vigtigste områder, fastlægger målsætninger og beslutter, hvad der skal gennemføres først.

Vi skaber struktur

Vi placerer ansvar, opsætter relevante processer i PeopleSuite Staff og samler aktiviteterne i et realistisk HR-årshjul.

Vi følger op

I kan selv stå for gennemførelsen eller få os med som HR-partner til eksekvering, sparring og løbende opfølgning.

HR gennem hele medarbejderrejsen

Vi hjælper med både de grundlæggende HR-rammer og de indsatser, der former medarbejdernes oplevelse af virksomheden.

I kan vælge en enkeltstående ydelse, samle flere områder i et forløb eller få os med som fast HR-partner.

HR Fundament

Skab styr på de grundlæggende rammer med HR-RealityTjek, HR-årshjul, personalehåndbog, politikker, whistleblowerordning og et digitalt HR-system.

Tiltrækning

Styrk virksomhedens employer brand, rekrutteringsproces, kandidatvurdering, preboarding og onboarding, så de rette medarbejdere får den rette begyndelse.

Tilknytning

Skab systematik i medarbejdernes udvikling og dialogen med MUS, Intelligent MUS, GRUS, LUS, APV og relevante udviklingsaftaler.

Trivsel

Mål og forstå trivsel, stress, flow og medarbejdernes oplevelse af arbejdspladsen, og omsæt resultaterne til konkrete indsatser.

Ledelse og organisation

Udvikl ledere, teams, samarbejde, kultur og organisation gennem coaching, analyser, facilitering og strategisk sparring.

PeopleSuite Staff samler HR-arbejdet

PeopleSuite Staff skaber det digitale fundament for virksomhedens HR-arbejde.

I kan begynde gratis, opbygge en fleksibel løsning eller vælge 360° Staff Complete, der samler system, trivsel, tilknytning og tiltrækning i én platform.

Staff - freemium
Staff - flex
Staff - 360 Complete HR
HR-Akademi

Bliv skarpere på det, der virker i praksis – og få værktøjer, du kan bruge fra dag ét.

Bliv skarpere på det, der virker i praksis – og få værktøjer, du kan bruge fra dag ét.

Brugbar læring. Fra indsigt til handling – i din virkelighed.

Vælg den samarbejdsform, der passer til jer

Vælg den hjælp, der passer til jer

Nogle virksomheder har brug for hjælp til en konkret opgave. Andre har brug for at skabe et samlet HR-fundament eller få en erfaren HR-partner tættere på organisationen.

HR-opgave

Vælg en konkret og tydeligt afgrænset leverance, eksempelvis APV, trivselsmåling, personalehåndbog, rekrutteringsproces, teamudvikling eller coaching.

HR-Kickstarter

Få et samlet billede af HR-indsatsen gennem HR-RealityTjek, fastlæg målsætninger og omsæt prioriteringerne til et konkret HR-årshjul.

Fast HR-partner

Få kontinuitet og en erfaren HR-partner, der hjælper med at prioritere, gennemføre og følge op på virksomhedens HR-indsats.

Interim HR

Få ekstra HR-kapacitet ved barsel, sygdom, vakance, vækst eller organisatoriske forandringer.

Har I primært brug for fortrolig ledelsessparring?

Real-life results

Vi skaber resultater for vores kunder

Vi skaber resultater for vores kunder

”Madkastellet har fået udført et HR RealityTjek fra Strategisk-HR. Vi kom 360° omkring vores HR indsats, og rapporten danner baggrund for vores fremtidige HR prioriteringer og indsatser. HR RealityTjek blev udført af en meget faglig kompetent Søren Busk, der med struktur, ro og overblik skabte meget stor værdi for vores eksisterende HR afdeling. Jeg kan klart anbefale et HR RealityTjek fra Strategisk-HR”

Strategisk HR kunde - ansigtsbillede

Thomas Madvig